Tinaba, la App per i pagamenti digitali fondata da Matteo Arpe, offre ai giovani di undici città d’Italia – tra cui proprio Brescia – la possibilità di un’esperienza formativa nel Fintech: è il Tinaba City Ambassador Program. In pratica la società selezionerà undici ragazzi (tra studenti, neo laureati o giovani professionisti) che avranno il compito di far conoscere la piattaforma nelle loro città. L’esperienza durerà sei mesi e sarà retribuita.
Il Tinaba City Ambassador Program (TCAP) è una speciale academy rivolta a studenti, neolaureati e giovani professionisti che, attraverso Tinaba, avranno lopportunità di svolgere unattività retribuita nellambito del fintech italiano, per conoscerlo da vicino e raccontarlo allesterno.
Scopo delliniziativa – si legge in una nota – è quello di promuovere ed agevolare in tutta Italia la diffusione di sistemi di pagamento innovativi: Tinaba è una app caratterizzata da una grande versatilità che permette di trasferire, condividere e aggregare il denaro senza costi di commissione. In più, Tinaba rappresenta un vero e proprio ecosistema digitale, offrendo lopportunità di mettere in connessione i commercianti con le esigenze economiche e le abitudini di consumo della famiglie e dei giovani, per fare gli acquisti in modo comodo e immediato tramite smartphone.
Obiettivo degli Ambassador sarà dunque quello di far conoscere Tinaba in 11 città selezionate: Venezia, Bologna, Verona, Genova, Firenze, Padova, Palermo, Salerno, Parma, Brescia e Roma.
Obiettivo degli Ambassador sarà dunque quello di far conoscere Tinaba in 11 città selezionate: Venezia, Bologna, Verona, Genova, Firenze, Padova, Palermo, Salerno, Parma, Brescia e Roma.
Selezione e compenso previsti per gli Ambassador
Gli aspiranti Ambassador dovranno presentare la propria candidatura attraverso la piattaforma www.tinaba.it/tcap
La durata del programma di Ambassador sarà di 6 mesi complessivi, con conclusione prevista il 30 ottobre. La tipologia dellesperienza offerta con il Tinaba City Ambassador Program è di tipo collaborativo: gli Ambassador non dovranno svolgerla in maniera full time, tuttavia sarà necessario che trascorrano l80% del proprio tempo nella città per la quale si candidano. Per gli Ambassador è previsto un compenso iniziale fisso di 2.000 euro, e ulteriori incentivi e premi sulla base delle performance.
È una grande soddisfazione per Tinaba lanciare un programma, rivolto soprattutto ai più giovani, dalle grandi potenzialità educative: la collaborazione permetterà agli Ambassador selezionati di conoscere da vicino il mondo Fintech, di fare esperienza diretta sul campo supportati da un team di esperti e, non ultimo, di aggiungere il loro punto di vista per levoluzione e lo sviluppo di Tinaba. Senza dimenticare il riconoscimento economico e formativo che rende il Tinaba City Ambassador Program soprattutto uninteressante opportunità formativa e di crescita professionale, per partecipare da protagonisti alla rivoluzione digitale che sta investendo il settore finanziario, ha dichiarato Nicola Giorgi, Managing Director di Tinaba.
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